CONGREGARH 2019

<p class="rtejustify"><img alt="" class="img-esquerda" src="/sites/default/files/images/Moldura_JorgeAudy.png" style="width: 130px; height: 157px;" /><strong>Jorge Audy</strong>&nbsp;é consultor em métodos ágeis na DBServer, Professor na Escola Politécnica da PUCRS, mestre pela Escola de Negócios da PUCRS na linha de pesquisa sobre Gestão da Informação, blogueiro (<a href="http://jorgeaudy.com">http://jorgeaudy.com</a>) e autor dos livros SCRUM 360º, Toolbox 360° e Jogos 360°.</p>

<p><img alt="" src="/sites/default/files/images/Rodrigo%20Pimentel.png" style="width: 130px; height: 157px;" />&nbsp;</p>

<p>CEO na Afferolab,&nbsp;Engenheiro Eletricista formado pela Escola Federal de Engenharia de Itajubá, com MBA pela FEA-USP e extensão em Harvard e George Washigton University. Atualmente, Rodrigo Pimentel é o CEO da Afferolab, empresa líder do mercado de Educação Corporativa no Brasil. Mais recentemente foi Head América Latina de Educação no Google e anteriormente já foi Diretor na GE Healthcare e Microsoft.</p>

<p class="rtejustify"><img alt="" class="img-esquerda" src="/sites/default/files/images/Moldura_LuizParzianello.png" style="width: 130px; height: 157px;" /><strong>Luiz Parzianello</strong> é consultor, palestrante e professor (UniRitter, PUCRS e ESPM/SP). Atua na área de gestão empresarial há 20 anos e de TI há mais de 30 anos, sendo um dos pioneiros no Brasil a disseminar os benefícios dos Métodos Ágeis no desenvolvimento de software e da Programação Neurolinguística na Análise de Negócios. É sócio-fundador e Diretor da empresa Surya Gestão para um Mundo Digital, idealizador e principal sistematizador da abordagem Lean Business Analysis no Brasil, foi fundador e presidente do IIBA Porto Alegre Chapter (International Institute of Business Analysis) e um dos autores da Agile Extension to the BABOK (Business Analysis Body of Knowledge), projeto conjunto entre IIBA e Agile Alliance.</p>

<p class="rtejustify"><img alt="" class="img-esquerda" src="/sites/default/files/images/Moldura_AlbertoRoitman.png" style="width: 130px; height: 157px;" /><strong>Alberto Roitman </strong>é Chief Creative Officer e Sócio da Nexialistas Consultores, consultoria de Treinamento e Desenvolvimento inovadora no mercado. É advogado, formado pela Universidade Mackenzie, pós-graduado em Marketing e Administração de Empresas.&nbsp;Trabalhou em grandes companhias como Citibank e Abn Amro Bank. Possui mais de 10 anos em Consultoria de Treinamento e Desenvolvimento de Pessoas.&nbsp;Autor dos livros: “Você É o Que Você Entrega! 60 dicas práticas para se destacar no mundo corporativo” e “A Última Chance”.</p>

<p class="rtejustify"><img alt="" class="img-esquerda" src="/sites/default/files/images/Moldura_EleniseRocha.png" style="width: 130px; height: 157px;" /><strong>Elenise Rocha</strong> é Administradora, Doutoranda e Mestra em Engenharia de Produção e Sistemas, Facilitadora LEGO® SERIOUS PLAY®, Especialista em Gestão e Desenvolvimento Humano e em Tecnologias Educacionais. Atua há mais de 25 anos na área de RH e mais de 15 anos como docente na área de Gestão e Negócios. No ambiente acadêmico, atua como docente na UNISINOS, UNISC, UCS, IBGEN e UNIFTEC. No ambiente empresarial dirige a empresa RB Learning. Consultora nas áreas de: Gestão Estratégica do Conhecimento, Educação Corporativa, Tecnologias Educacionais, Gamificação e Learning Analytics.</p>

<p class="rtejustify"><img alt="" class="img-esquerda" src="/sites/default/files/images/Moldura_PauloAmorim.png" style="width: 130px; height: 157px;" /><strong>Paulo Amorim</strong> é consultor, palestrante e professor. Tem mais de 33 anos de atuação na área da Gestão de Pessoas/RH. É membro do Conselho Consultivo da Câmara Americana de Comércio do Rio Grande do Sul, do International Coach Federation, do CAEA da UFRGS e da ONG EduACtion. Atualmente é CEO do CENEX.</p>

<p class="rtejustify"><img alt="" class="img-esquerda" src="/sites/default/files/images/Moldura_RobertoAzevedo.png" style="width: 130px; height: 157px;" /><strong>Roberto Azevedo</strong> é&nbsp;Sócio da prática de People Advisory Services da EY, com 13 anos de experiência profissional nas áreas de consultoria de projetos transformacionais em Organização, Recursos Humanos e Gestão da Mudança.&nbsp;Possui experiência em estratégia de gestão de pessoas, transformação das áreas de RH e gestão de programas transformacionais e de mudanças. É graduado em Administração de Empresas, com pós-graduação em Gestão Empresarial com ênfase em Finanças e MBA Executivo pela Fundação Dom Cabral.</p>

<p><img alt="" src="/sites/default/files/images/Cristiano%20Englert.jpg" style="width: 105px; height: 157px;" />&nbsp;</p>

<p>Head do programa vertical na saúde HealthPlus e mentor de startups.&nbsp;</p>

<p class="rtejustify"><img alt="" class="img-esquerda" src="/sites/default/files/images/Moldura_AdrianaKersting.png" style="width: 130px; height: 157px;" />&nbsp;<strong>Adriana Kersting</strong> é formada em&nbsp;Psicologia pela PUCRS,&nbsp;Mestre em Psicologia do Desenvolvimento pela UFRGS e&nbsp;MBA em RH Estratégico pela UFRGS. Possui 27 anos de experiência em RH, com posições de gestão em empresas de grande porte, multinacionais e nacionais, tais como: Avipal, Bausch+Lomb,&nbsp;GKN e&nbsp;atualmente SAP. Há 13 anos atua como Diretora de RH da SAP Labs Latin America.</p>

<p><img alt="" src="/sites/default/files/images/Cleusa%20Ramos.png" style="width: 130px; height: 157px;" />&nbsp;</p>

<p>Global Healthy Awards em Bergamo na Itália no ano passado. A melhor na categoria grandes empresas.</p>

<p class="rtejustify"><img alt="" class="img-esquerda" src="/sites/default/files/images/Moldura_RodrigoWeneger.png" style="width: 130px; height: 157px;" /><strong>Rodrigo Wegener </strong>é executivo de RH, com mais de 20 anos de atuação nos processos de gestão de pessoas, &nbsp;vivenciados em empresas multinacionais brasileiras e internacionais de grande porte nos segmentos de agronegócio, automotivo e financeiro.&nbsp;Sua experiência no alinhamento da estratégia e processos de gestão de pessoas aos modelos de negócio, permite contribuir para a fluidez entre cultura, estratégia, execução e resultados das organizações onde atua. Especializou-se na área de Recompensas, Estrutura Organizacional e Talent Management, tendo &nbsp; oportunidade de liderar projetos transformacionais voltados para a atração, retenção, clima e engajamento dos colaboradores.</p>

<p><img alt="" src="/sites/default/files/images/Alberto%20Ogata.png" style="width: 130px; height: 157px;" />&nbsp;</p>

<p>Presidente Associação Internacional de Promoção da Saúde no Ambiente de Trabalho (IAWHP)</p>

<p class="rtejustify"><img alt="" class="img-esquerda" src="/sites/default/files/images/Moldura_ClariceCosta.png" style="width: 130px; height: 157px;" /><strong>Clarice Costa</strong> é psicóloga formada pela PUCRS, pós-graduada em Gestão de RH pela Fundação Getúlio Vargas e conta com mais de 38 anos de experiência na área de Recursos Humanos, sendo 34 deles em posições de liderança. Desde 1992, desenvolve atividades na Lojas Renner na área de Recursos Humanos e atualmente ocupa o cargo de Diretora de RH. Foi a primeira mulher a presidir a Associação Brasileira de Recursos Humanos – Seccional RS, de 2004 a 2006, e também foi Presidente do Conselho Deliberativo.</p>

<p><img alt="" src="/sites/default/files/images/Amanda%20de%20Souza%20Silva.png" style="width: 130px; height: 157px;" />&nbsp;</p>

<p>Gerente de Saúde Assistencial e Promopev na Abertta Saúde ArcelorMittal</p>

<p class="rtejustify"><img alt="" class="img-esquerda" src="/sites/default/files/images/Moldura_RicardoAmorim(1).png" style="width: 130px; height: 157px;" /><strong>Ricardo Amorim</strong> é o economista mais influente do Brasil de acordo com a revista americana Forbes. Formado em economia pela Universidade de São Paulo, pósgraduado em Finanças Internacionais pela ESSEC de Paris, com mais de 20 anos de presença destacada no mercado financeiro global, com passagens por Europa, EUA e Brasil. Desde 2009, dirige a Ricam Consultoria, prestando assessoria econômico-financeira, de investimentos e de estratégia para clientes em todo o mundo. Além disso, é um dos apresentadores do programa “Manhattan Connection” da Rede Globo, canal Globonews. É também o único brasileiro entre os melhores e mais importantes palestrantes mundiais do site britânico Speakers Corner e o maior influenciador do Brasil no LinkedIn.</p>

<p class="rtejustify"><img alt="" class="img-esquerda" src="/sites/default/files/images/Moldura_JoseSalibi.png" style="width: 130px; height: 159px;" /><strong>José&nbsp;Salibi</strong> é coautor do livro Gestão do Amanhã, obra que alcançou o primeiro lugar na lista dos mais vendidos da Folha de São Paulo, coautor do livro O Novo Código da Cultura, e do best-seller Movidos por ideias.&nbsp;É coautor também do best-seller Movidos por Ideias. Conviveu e trabalhou por mais de duas décadas com todos os principais pensadores da gestão, como Peter Drucker, Jack Welch, Michael Porter e Philip Kotler e líderes mundiais como Bill Clinton, Tony Blair, Al Gore e Rudolph Giuliani, entre outros. É cofundador da HSM, empresa líder em Educação Executiva. Em sua autobiografia, o professor Philip Kotler, considerado o pai do Marketing, dedica um capítulo inteiro ao trabalho de Salibi, a quem chama de “empresário extraordinário”. Graduou-se pela Moore School of Business, da Universidade da Carolina do Sul (EUA), e obteve o MBA em International Business pela mesma instituição.</p>

<p class="rtejustify"><img alt="" class="img-esquerda" src="/sites/default/files/images/Moldura_SathishBalar.png" style="width: 130px; height: 157px;" /><strong>Sathish Bala</strong> é CEO e fundador da desiFEST Music. Empreendedor residente na Ryerson University. Co-fundador da BWell Fitness. Estrategista Digital, Vendas, Marketing, Branding, Diretor de Criação Digital, Especialista de Produto, Inovador e Palestrante. Ao completar seu último ano, Sathish lançou o Spyder Designs com outros dois colegas. Com base em sua experiência empreendedora, ele lançou o NewAge Inc em 2000. Depois de sete anos de grande sucesso com a NewAge Inc., Sathish queria combinar sua paixão pelo marketing com sua experiência em tecnologia que levou ao estabelecimento da BlueBand Digital, uma agência de marketing digital turnkey. Sob sua liderança, a agência cresceu,&nbsp;com escritórios em Toronto, Montreal, Índia e Costa Rica. Sua paixão pela música, combinada com sua experiência em marketing, trouxe consciência para o talento dos músicos do sul da Ásia do Canadá através de suas organizações sem fins lucrativos:&nbsp;desiFEST Music. Tem clientes notáveis incluindo o McDonald’s, FORD, Cadillac Fairview, Quickbooks, Canada Basketball and Fallsview Casino.</p>

<p class="rtejustify"><img alt="" class="img-esquerda" src="/sites/default/files/images/Moldura_JoanaDarc(1).png" style="width: 130px; height: 157px;" /><strong>Joana Felix</strong> é cientista, Professora e PhD por Harvard em Química. É docente e pesquisadora na Escola Técnica Estadual (ETEC) Prof. Carmelino Corrêa Júnior, em Franca, interior de São Paulo. Atua em pesquisas envolvendo reaproveitamento e aplicação de couro e pele suína entre outros. É detentora de 15 patentes nacionais e internacionais. Dentre suas inovações e inventos, há o uso de resíduos de curtume - processo que transforma pele em couro - como o cimento ósseo que reconstruiu fraturas, colágeno para tratamento de osteoporose e osteoartrite, e outras invenções que visam auxiliar tratamentos médicos utilizando-se de tecidos animais. Já foi agraciada com 101 prêmios e honrarias.</p>

<p class="rtejustify"><img alt="" class="img-esquerda" src="/sites/default/files/images/Moldura_MajoCampos.png" style="width: 130px; height: 157px;" /><strong>Majo Campos</strong> ingressou na Atento em 2007, no comando da Diretoria de RH. Em 2010, passou a integrar a Diretoria Corporativa de Desenvolvimento Organizacional da Companhia, em Madri. Durante o período, foi responsável pela criação de políticas globais de pessoas e liderança, seleção, formação, motivação e reconhecimento não-financeiro de funcionários, desenvolvimento organizacional, gestão de clima, cultura, assessment, performance e sucessão. A executiva retornou ao Brasil para assumir a Vice Presidência de Recursos Humanos, Responsabilidade Social Corporativa e Comunicação Interna. Com 31 anos de experiência na área, e ênfase em gerenciamento de equipes, acumula passagens por empresas como ABN AMRO Real, Banco de Crédito Nacional e Banco Nacional.</p>

<p class="rtejustify"><img alt="" class="img-esquerda" src="/sites/default/files/images/Moldura_PauloCaroli.png" style="width: 130px; height: 157px;" /><strong>Paulo Caroli</strong> é autor do best-seller Lean Inception: Como alinhar Pessoas e Construir o Produto Certo, que compartilha o segredo por trás do sucesso do movimento Lean Startup. Ele é apaixonado por inovação, empreendedorismo e produtos digitais.</p>

<p class="rtejustify"><img alt="" class="img-esquerda" src="/sites/default/files/images/Moldura_CassioBobsini.png" style="width: 130px; height: 157px;" /><strong>Cássio Bobsin</strong> é&nbsp;CEO e fundador da Zenvia, empresa brasileira líder do mercado de mensagens e chatbots. Fundador da WOW Aceleradora de Startups. Investidor em dezenas de startups. Graduado em Ciência da Computação pela UFRGS, MBA em Gestão Empresarial pela ESPM, Mestre em Administração pelo PPGA-UFRGS, Owner/President Management pela Harvard Business School e Executive Program for Growing Companies por Stanford. Membro do Young Presidents Organization (YPO).</p>

<p class="rtejustify"><img alt="" class="img-esquerda" src="/sites/default/files/images/Moldura_HenriqueImbertti.png" style="width: 130px; height: 157px;" /><strong>Henrique Imbert </strong>é formado em design, tem MBA em gerenciamento de projetos e, desde o início de sua carreira, atua na área de tecnologia, onde aprendeu a programar. Porém, acabou se apaixonando por novas maneiras de gerenciar o trabalho do conhecimento e iniciou assim a sua jornada lean &amp; agile. Ele lidera um time de agile coaches no Magazine Luiza com o objetivo de atingir a agilidade organizacional. Nos últimos 10 anos, ele vem ajudando empresas a trabalhar de forma mais ágil. Nessa jornada, ele teve uma experiência internacional, passou por algumas startups e por grandes empresas, como Spotify e Yahoo!.</p>

<p class="rtejustify"><img alt="" class="img-esquerda" src="/sites/default/files/images/Moldura_PauloSabbag.png" style="width: 130px; height: 157px;" /><strong>Paulo Sabbag</strong> é&nbsp;Doutor em Administração, Mestre e Engenheiro. Professor da Fundação Getulio Vargas há 31 anos. Dirige a Sabbag Consultoria desde 1993 e a Zagaz Aprendizagem Digital desde 2016. Autor de 7 livros, dentre eles "Gerenciamento de Projetos e Empreendedorismo" e "Espirais do Conhecimento".</p>

<p class="rtejustify"><img alt="" class="img-esquerda" src="/sites/default/files/images/Moldura_LuizSerafim.png" style="width: 130px; height: 157px;" /><strong>Luiz Serafim</strong> é&nbsp;Administrador de empresas (EAESP-FGV), publicitário (ECA-USP) e pianista.&nbsp;É&nbsp;Head de Marketing da 3M, liderando as áreas de Marketing, Transformação Digital e eCommerce. Palestrante desde 1998, com mais de 800 apresentações sobre Inovação, Criatividade e Negócios.&nbsp;Professor nos cursos de MBA e Pós-MBA de Gestão de Marketing, Vendas e Inovação da Inova Business School, Fundace USP Ribeirão Preto, AmCham e ESAMC. Membro do Conselho da Associação Brasileira de Anunciantes (ABA). É autor do livro “O Poder da Inovação” – Como alavancar a inovação na sua empresa, publicado pela Editora Saraiva. É Idealizador do Projeto audiovisual Inspira.mov sobre Criatividade, veiculado pela TV Cultura-SP.</p>

<p><img alt="" src="/sites/default/files/images/Benito%20Berretta.png" style="width: 130px; height: 157px;" />&nbsp;</p>

<p>Hyper Island é uma escola de negócios criativa com serviços de consultoria que empodera<br />
indivíduos e organizações, para que se adaptem e liderem em um mundo em constante<br />
mudança. É especialista em aprendizado para o mundo digital, onde seus desafios são<br />
mais sobre adaptabilidade do que sobre tecnologia. Aceleram indivíduos e negócios para<br />
crescer através de experiências e aprendizado transformacionais e eficientes.<br />
Por meio de parcerias com empresas em todo o mundo, ajudam a criar culturas dinâmicas<br />
e inovadoras que aceleram as mudanças de longo prazo. Ao contrário dos provedores<br />
típicos de educação ou serviços, segue uma metodologia testada e comprovada e uma<br />
ampla rede de especialistas reais do setor. Através de sua rede global de escolas e serviços de negócios, colocam as<br />
pessoas no centro da inovação, liderança e mudança para o sucesso hoje e no futuro.<br />
Atualmente, a empresa está presente nas cidades de Estocolmo, Karlskrona, Manchester, Singapura, Nova Iorque,<br />
Miami e São Paulo. Com mais de duas décadas de operação em nível global e cinco anos atuando no Brasil, mais de 20<br />
mil pessoas já realizaram seus treinamentos e cursos em todo o mundo.</p>

<p class="rtejustify"><img alt="" class="img-esquerda" src="/sites/default/files/images/Moldura_MiguelFalabella.png" style="width: 130px; height: 157px;" /><strong>Miguel Falabella</strong> é mais que um talentoso ator, diretor, produtor e dramaturgo: é autor de si mesmo. Ser protagonista da própria história é seu melhor papel. “Contar histórias é fazer a ficção ganhar vida, é dar cor a uma ideia ou mensagem. E a cada nova vez em que essas histórias são ouvidas, inserimos nelas, através do filtro de quem ouve, mais uma camada de cor.” É considerado um dos artistas mais ativos nos palcos e exemplo de determinação: se adaptou e superou todas as crises do teatro, esgotando bilheterias desde 1982. Na TV, além de apresentar programas, Miguel Falabella é considerado um talento de múltiplas competências: começou atuando como ator de novelas e dirigiu/assinou vários seriados e telenovelas. Como se não bastasse, é autor de centenas de poemas e crônicas e outros 6 livros, entre eles o “Vivendo em Voz Alta”. O palestrante é tão intenso, que faz das pequenas coisas da vida um espetáculo sensível e marcante.</p>