Educação Corporativa
Formação - Analista de Educação Corporativa

26/09/2022
Horário:
Das 18:45h às 22:00h
Local:
Online

Profissionais que buscam se aprofundar nos subsistemas de recursos humanos.

Sócio: R$ 1.143,45
Não Sócio: R$ 1.633,50

Objetivo:
Prepara os participantes para atuarem de forma mais estratégica dentro das organizações, possibilitando a coordenação e desenvolvimento de soluções em Educação Corporativa de forma prática alinhadas com as estratégias da organização.
Carga horária:
44 horas.
Metodologia:
Teoria e prática proporcionando a troca de experiências entre os participantes.
As aulas serão através da plataforma da ABRH-RS, que possibilita a interação com os colegas e instrutores como se estivessem em sala de aula presencial.
Conteúdo Programático:
Módulo I - Educação Corporativa - 16 Horas
- A empresa de sucesso;
- Papel do RH Estratégico;
- Tipos de Conhecimento;
- Diferenças entre treinar e educar;
- As organizações de aprendizagem;
- Educação estratégica;
- Competências requeridas X Competências reais;
- Espiral do conhecimento;
- Fatores que facilitam e dificultam o compartilhamento do conhecimento;
- Formas de aprendizagem;
- Parceiros na educação corporativa;
- Práticas e iniciativas;
- Inovação e vantagens competitivas;
- Levantamento de necessidades e diagnóstico;
- Planejamento das ações e investimento;
- Resultados e controle de Treinamento.
Módulo II - Estratégia de Aprendizagem Ativa no Desenvolvimento de Times - 12 Horas
- Atividade Vivenciais e Jogos – a ludicidade para criar e buscar soluções.
- Storytelling – a utilização de cases como inspiração
- Design Thinking – novas ideias para times
- O LEGO e a aprendizagem maker – análise de processos para identificar pontos críticos e possibilidades de crescimento.
- Perfil e Postura do facilitador frente as atividades
- Funcionamento de grupos;
- Cav - Preparando o time para busca de soluções
Módulo III - Desenvolvimento de Habilidades para Multiplicadores - 16 Horas
- O desafio do ensino hibrido nas organizações;
- As competências de um multiplicador virtual e presencial;
- A importância do processo de comunicação no ensino;
- Metodologias de Aprendizado;
- Técnicas para realização de apresentações online, presencial, hibridas (parte prática).
- Etapas:
- Preparação (material, sala/home office, equipamento, sistema, domínio do conteúdo, preparação do material, abertura da apresentação);
- Apresentação (voz, gesticulação, movimentação, objetividade e clareza...);
- Participação (integrar os participantes on line e presencial, como perguntar e responder, garantir o aprendizado);
- Encerramento (como finalizar adequadamente uma apresentação/curso).
Obs. Nesta etapa serão realizadas apresentações individuais dos participantes com avaliação das principais competências.
Formas de pagamento:
- Parcelamento direto no Pagseguro em até 12x;
- Boleto bancário;
- Depósito bancário.
Observações:
- A ABRH-RS se reserva no direito de alterar a data ou cancelar o curso, até 24h (vinte e quatro horas) antes da realização do treinamento, se não atingir o número mínimo de participantes.
- Na data de início será enviado por e-mail as informações como: Link de acesso ao grupo de WhatsApp, Link de acesso a plataforma com login e senha.
- Lembre-se que a notificação de acesso a plataforma será enviado para o e-mail cadastrado, caso seja e-mail corporativo certifique-se que terá acesso no dia do curso.
- Caso necessite de qualquer alteração favor entrar em contato através do e-mail: [email protected]
Material:
- Ficará disponível através da plataforma da ABRH-RS.
- Certificado digital após comprovação 75% de presença.
Dúvidas:
- A ABRH-RS fica à disposição para esclarecimentos de dúvidas através do telefone, (51) 3254-8205 / WhatsApp: (51) 98594-5579.